Прокуратурой Вилегодского района установлен факт выплаты заработной платы ниже минимального размера оплаты труда работникам муниципального образовательного учреждения дополнительного образования «Детско – юношеская спортивная школа «Виледь».
Постановление прокурора о возбуждении дела об административном правонарушении направлено в Управление Государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе для решения вопроса о привлечении директора учреждения к административной ответственности по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ (установление заработной платы в размере менее размера , предусмотренного трудовым законодательством).
Однако решением главного государственного инспектора труда производство по делу прекращено в связи с отсутствием состава административного правонарушения, поскольку как полагает контролирующий орган, в состав минимального размера оплаты труда включается районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, что противоречит закону.
На указанное решение в Вилегодский районный суд Архангельской области прокурором направлен протест, который удовлетворен. Суд принял во внимание довод прокуратуры о том, что в соответствии с постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 07.12.2017 № 38-П при установлении минимального размера оплаты труда в него не могут включаться районные коэффициенты и процентные надбавки, начисляемые в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненным к ним местностям.
Постановление главного государственного инспектора труда 02.07.2018 суд отменил, дело об административном правонарушении возвратил на новое рассмотрение.